Plus de 18 mille recrutements dans l’Éducation
Lors d'une séance cruciale tenue le lundi 10 novembre 2025, le ministère de l'Éducation a dévoilé son budget pour l'année 2026 devant les commissions parlementaires compétentes. Cette présentation, qui s'est déroulée devant les commissions de l’Éducation, des Services et du Développement social des deux Chambres du Parlement, a été l’occasion d’annoncer un effort significatif en matière de ressources humaines. Le ministère a ainsi indiqué que le nombre total de recrutements et de régularisations de situation s’élève à 18 349 postes pour l’année budgétaire 2026, marquant un engagement clair pour le renforcement du secteur éducatif.
Le cœur de cette stratégie de renforcement réside indéniablement dans l'accroissement des effectifs pédagogiques directs. Les chiffres détaillés des recrutements mettent en lumière un besoin crucial en personnel enseignant, avec 4 811 nouveaux enseignants adjoints spécifiquement destinés au primaire et pas moins de 9 026 enseignants adjoints qui viendront renforcer les équipes des collèges et des lycées. À cela s'ajoutent 2 601 diplômés en licence appliquée en éducation et formation issus de la promotion 2024, ainsi que 100 diplômés de l’École normale supérieure, garantissant l'intégration de nouvelles cohortes de professionnels formés aux dernières approches pédagogiques.
Au-delà des salles de classe, le ministère de l'Éducation reconnaît l'importance d'un écosystème éducatif robuste et bien encadré par des compétences variées. C'est pourquoi un volume substantiel de 1 226 personnels administratifs et de laboratoire sera recruté, essentiel au bon fonctionnement logistique et technique des établissements. L'expertise est également ciblée, avec l'intégration de 270 titulaires d’un doctorat, 26 psychologues pour le soutien des élèves, 25 ingénieurs principaux et 14 architectes pour les infrastructures, ainsi que 150 ouvriers, 50 agents administratifs et 50 techniciens principaux. Cette diversification des profils témoigne d'une approche holistique des besoins du secteur.
L'ensemble de ces recrutements et régularisations, totalisant 18 349 postes pour 2026, illustre un engagement fort du ministère de l’Éducation à doter le système éducatif des ressources humaines nécessaires à son développement. Cette démarche vise à améliorer significativement la qualité de l'enseignement, à moderniser les structures éducatives et à répondre de manière plus efficace aux défis croissants auxquels est confronté le système éducatif. L'investissement dans ces diverses compétences est perçu comme un levier essentiel pour le développement et la performance globale du secteur de l'éducation dans les années à venir.
